市场上的高端技术人员一直都比较紧缺，但是想要人才信息的公司却比比皆是，这些公司想要招聘人才，目前就只能通过各大人才中介来获得。成立一家人才中介，需要办理人力资源服务许可证，才能进行营业。都知道，办理企业资质许可相对比较麻烦，那么，人力资源服务许可证可以代办吗？

为什么要办理人力资源服务许可证？因为只有办理了《人力资源许可证》才能从事：人才招聘、人才推荐、人才供需信息收集、人才供需信息储存、人才供需信息发布以及人才信息咨询服务。

《人力资源服务许可证》办理材料：

1、拟定符合工商要求的机构名称，名称需要和人力资源服务行业的内容相关，不能是“xxx中心”或者“xxx职业介绍机构”，办理许可前还需要取到相关的前置审批许可通知或者是营业执照。

2、填写《人力资源许可证》申请书，其中需要填写的内容包含了名称、地址、资金、经营范围、申请理由等。

3、拟定公司章程、公司内部规章制度。公司章程中需要明确服务的目的、服务的对象、服务形式、公司组织构成、人员分工等。

4、四名以上专职人员中专以上的学历证书、人员资格证书、人员三个月社保记录、专职人员劳动合同。

《人力资源许可证》办理条件：

办理人力资源许可证主要的难点在于：1、办公场地必须大于50平米；2、必须有三位人力资源专职人员3个月的社保记录；3、除开上面的两点硬性要求，办理《人力资源许可证》的流程比较复杂，而且周期也比较长。因此，大部分公司都会找专门的代办公司代办《人力资源许可证》。

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